Rh recrutamento e seleção

Administração
10. Fernanda verificou que a Pimisol, a empresa que ela trabalha, não realiza recrutamento interno e ficou decepcionada. Resolveu conversar com a Gerente de Gestão de Pessoas, Pamela, para entender os motivos dessa decisão. Pamela explicou que a Pimisol é uma empresa com cerca de 40 anos de existência no mercado, líder em seu setor, porém com muitos empregados em cargos-chave que estão na empresa desde sua fundação. Além de muitos estarem próximos da aposentadoria, o mundo tem mudado muito rapidamente, então a direção da empresa optou por, durante algum tempo, fomentar o ingresso de “sangue novo” na organização. O objetivo de haver um investimento em pessoas novas é um bom sinal, não uma falta de perspectiva de crescimento, explicou Pamela. Essa informação deixou Fernanda mais tranquila, pois ela já estava decidida a chegar em casa, ligar seu computador e começar a busca por novas vagas de trabalho. Fernanda se questionou se a visão da empresa, de não promover o recrutamento interno, fazia mesmo sentido. O que você acha? Será que é hora de Fernanda procurar uma nova empresa para trabalhar?
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Any perguntou há 3 anos

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Professora Joyce R.
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Respondeu há 3 anos
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Fernanda deve analisar quais são os planos de carreira da empresa. Existe possibilidade para desenvolvimento, crescimento, melhorias? 
A empresa pode estar perdendo grandes potenciais dentro da própria empresa. 
Se o objetivo de Fernanda é buscar melhorias e a empresa não der abertura a isto, deve sim buscar outra empresa.

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