Pensando em mudar de carreira?

Se você está planejando mudar algo em sua carreira é preciso levar alguns aspectos em consideração, pois é um momento de exige muita reflexão e planejamento. Confira 6 dicas importantes para quem está considerando uma transição de carreira:

1º Por que eu não gosto do que faço?

 O primeiro passo quando planejar uma mudança é tentar descobrir o que te incomoda a ponto de te fazer querer deixar tudo para trás. O desempenho de um profissional de bem com a vida profissional é sem dúvida nenhuma muito melhor quando se sente prazer no que faz. Será que é a carreira? Ou é a empresa? É o tipo de projeto com o qual está envolvido? São as relações interpessoais no ambiente de trabalho? Seja realista e descubra o verdadeiro motivo.

 2º Você sabe qual a diferença entre carreira e profissão?

 Saber a diferença entre carreira e profissão é importante durante este processo de transição. Antes de aposentar seu diploma de arquiteto e abrir um salão de beleza, entrando em um ramo em que lhe falta habilidade e experiência, talvez você devesse considerar as várias possibilidades dentro da sua atual profissão. Mudança de carreira é algo saudável e muitas vezes necessária, pois aumenta sua grade de competências e a sua capacidade de atuação profissional. Não tenha medo, isso pode ser muito prazeroso e saudável.

 3º Pratique o autoconhecimento.

 Você sabe quais as suas fraquezas e os seus talentos? Não tome nenhuma decisão antes de fazer uma autoanálise. Se você não está feliz com a carreira escolhida, então é hora de se conhecer melhor e definir em que tipo de ambiente gostaria de trabalhar. Siga suas preferências e não se esqueça de alinhar com suas competências (conhecimento, habilidade e atitude).

 4º Invista em seu futuro e busque ajuda de um profissional especializado.

 Acha difícil passar pela etapa anterior sozinho? Profissionais especializados em aconselhamento de carreira e coaching podem ajudá-lo. Este profissional vai usar ferramentas onde você vai perceber que uma mudança envolve muitas coisas, até mesmo mudança de comportamentos e atitudes, além de te ajudar a encontrar respostas e um direcionamento para uma área de atuação onde suas competências te levarão a ser um profissional de alta performance. Você conseguirá também avaliar todas as perdas e ganhos de uma mudança.

 5º Faça um planejamento.

 Toda mudança de direção pressupõe um novo caminho a ser percorrido. Você pode definir um curso que precisará fazer, ou perceber que a solução é conversar com o seu chefe e pedir transferência para outro departamento, ou ainda mudar de empresa.

Pode ainda descobrir que estágios em outros lugares – até outros países – trarão experiências interessantes para sua vida profissional. As possibilidades estão aí, resta saber qual delas trará mais satisfação para você.

 6º Saia da zona de conforto.

 Toda mudança dá trabalho e você não pode ter medo de tentar o desconhecido. Invista no networking e comece conversando com pessoas que você já conhece. Isso pode te ajudar a conseguir uma nova posição no mercado. Esteja preparado para a grande concorrência dos processos seletivos, faça um currículo atraente e não se esqueça que uma mudança pode incluir até mesmo perda de remuneração.

 Quando falamos de resultados, uma das principais referências que temos é dos que incidem diretamente na qualidade de vida das pessoas, onde cada vez mais elas desejam melhorá-la. O Coaching de Carreira atua principalmente nesse aspecto, pois trabalha o Eu Profissional e o Eu Pessoal ao mesmo tempo, desenvolvendo o autoconhecimento e a maturidade. É preciso trabalhar os dois aspectos neste processo, porque o pessoal e o profissional se completam e tem necessidade de conviver em harmonia.